Aumenti di stipendio ai dirigenti di AMT mentre l’azienda richiama la crisi finanziaria per giustificare il congelamento delle assunzioni e degli investimenti. È la questione sollevata da USB Trasporti, che contesta le scelte della dirigenza e chiede maggiore attenzione alle condizioni dei lavoratori e alla qualità del servizio offerto ai passeggeri.
Al centro della contestazione, le esigenze quotidiane dell’utenza rimaste senza risposta
“Mentre alla città e ai lavoratori di AMT si chiedono continui sacrifici e la “crisi di liquidità” viene usata come alibi per congelare assunzioni e investimenti, si scoprono gli aumenti di stipendio concessi alla dirigenza», afferma il sindacato, che definisce la decisione «insostenibile» e solleva interrogativi sulle priorità gestionali dell’azienda.
Al centro della contestazione ci sono anche le esigenze quotidiane di chi utilizza il trasporto pubblico e di chi lavora a bordo dei mezzi. USB si domanda quanti quadri orari da affiggere alle fermate, ritenuti fondamentali per garantire un servizio adeguato all’utenza, si sarebbero potuti acquistare con le risorse destinate agli aumenti. Il sindacato richiama inoltre la necessità di installare adesivi informativi sui regolamenti di bordo e sulle tutele dei conducenti.
Proprio quest’ultima richiesta, sottolinea USB Trasporti, sarebbe stata avanzata più volte senza ottenere il via libera dell’azienda, che avrebbe motivato il rifiuto con la mancanza di risorse economiche e la crisi finanziaria.
Da qui la contestazione del sindacato, che vede nelle scelte dell’azienda una disparità di trattamento tra dirigenza, lavoratori e utenti.
«A quanto pare le risorse ci sono, dipende solo da quali priorità si scelgono”